适合山东有度电子科技有限公司的企业培训课程

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  微信小程序之激活篇

  • 在线课
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  财务模型基础

  • 在线课
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  金牌面试官

  • 在线课
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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

  • 在线课

• 情绪管理和冲突管理
• 融资前那些事儿
• 但行好事，莫度他人
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 章节4
• 第二部分 区块链发展现状
• Linux简介
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 会议管理-会议流程与角色
• 第一模块：经理人核心修炼
• 训练管理系统
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 口头表达技巧
• 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 工作方法
• 把能力建在组织上-引言

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%