适合杭州港辉网络科技有限公司的企业培训课程

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

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  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

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  OMO-《医械4.0时代，关键客户制胜管理》

• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 透视表排序与数值计算
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 3.工资薪金的风险防范
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 口头表达技巧
• 第10章 建立电商会员体系
• 职业态度
• 抓支部
• 概率
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 第18章 表格数据的快速提取
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 缓存服务
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 模块三：组织战略升级管理
• 第六章 附则
• 数字管理模式创新的体系
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 区块链2.0 -以太坊

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%