适合上海报个喜网络科技有限公司的企业培训课程

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  决策分析22个关键财务指标

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  大道至简——“十二字令”练就漂亮小楷

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  汽车销售与服务

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• 文档的保护与输出打印
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 4.解决问题的逻辑
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 基础管理才智
• 团队管理
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 并战计
• 基本财务函数的运用技巧
• 4.对销售费用进行分类控制的方法
• 可视化实战
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 函数篇
• 第四关
• 有效实施
• 画龙点睛——【文字】

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 教育

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