适合深圳市嘉立琪电子有限公司的企业培训课程

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  OMO-《班组长必备30招》
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  唯有思考不会凋谢PPT制作思维、审美与表达

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  Excel实用窍门

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说轻不说重

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• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 业务赋能实战
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 汇报条理化
• 漫谈物业公司的顶尖管理
• 情绪与压力管理
• Go并发编程和工程管理
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 可观测的终极解决方案
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 销售业务管理解码-发刊词
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 章节8
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 稳定性优化

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%