适合北京东方鼎石科技发展有限公司的企业培训课程

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

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  学点销售心理学，快速成为高业绩销售精英

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 区块链与金融机构
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 投资银行追求的策略
• SparkSQL愿景
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 教练通识
• 【微信小商店导流篇】
• 主流架构模式演进之路
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 发刊词
• 基础管理才智
• 三、团队篇
• 智能网联汽车技术专业人才培养与课程体系解析

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%