适合深圳市盛荣百酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- (彩蛋番外篇)Spark升级及新特性
- 课程内容与讲师介绍
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
- 企业IPO上市精讲
- 了解自我和他人
- 坚定自信
- 基础管理才智
- ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
- 第5章 订单执行与安全监控(司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告)
- 发刊词
- 促动营销成功:理财经理快速营销——威力面销
- S05 PPT中的LOGO应该这样用!
- 数据科学领域的不同准则
- 公司采购部门需要准备哪些资料
- 区块链技术未来展望
- Python介绍
- 第四章 以资源优势获得业务优势
- 抓基础
- 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
适合深圳市盛荣百酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合深圳市盛荣百酒店有限公司的企业培训系统
more >- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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