适合四川美安适科技有限公司的企业培训课程

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  变革管理系列课

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  透过结构看情绪管理

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  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

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  健康中国行动之六：健康环境促进行动

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• 1.股权基础知识篇
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 第1章 走进数据分析
• 第二章：项目驱动力
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 第11章 排序基础
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 发刊词
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 书面沟通
• 国际贸易术语
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 销售说服力-处理顾虑
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 模块七：组织干预
• 策划与运行环境

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%