适合邱县兴明汽车配件有限公司的企业培训课程

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  企业数字化学习管理

  • 在线课
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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
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  出海国际贸易实务

  • 在线课
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  职业道德基本知识

  • 在线课

• 书面沟通
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 企业战略与人才战略
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 口头表达技巧
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• Linux常用命令讲解
• 准备期Start
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 时间管理
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 模块六、做出决策
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 3.股权融资篇
• 管理工作
• 为什么我的薪水停滞不前
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%