适合天津焱宝房地产开发有限公司的企业培训课程

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  强师高徒

  • 在线课
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  财务报表分析实务

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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  教育工作者的诚信建设

  • 在线课

• 会议管理-会议架构
• 区块链的未来前瞻
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 报表打印技巧
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 客诉管理机制全剖析
• 五：决策篇
• 国企混改的基础理论
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 实用图表技巧集锦
• 财务函数技巧合集（二）
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 发刊词

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 教育

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  49%