适合安徽永曜地产有限公司的企业培训课程

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  新收入准则应用实案

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  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

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• 构建篇
• 开篇介绍
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 时间管理
• 数据科学领域的不同准则
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 股票期权税会差异协调管理
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 用视觉助力职场
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 第11章 用户引流与转化
• 口头表达技巧
• 销售谈判
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 一：反思组织的经营理念

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%