适合滕州市志联房地产营销策划有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 如何节省用工、社保成本?—选择非劳动关系
- 第19章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala函数式编程
- 设备与效率管理
- 优质企业演示文稿十大准则
- 柜面业务操作流程与风险控制
- 第四部分:招标采购阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(上)
- 需求挖掘篇
- 模块三:组织诊断
- 项目管理基础
- 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
- 5.专业能力2:保驾企业经营安全
- 企业管理:组织职能
- 成本控制途径及改进措施
- 咨询服务:合并和收购
- 图像修饰——【修图】
- 商品微服务的grpc服务
- 谈判技巧:细节把控
- 项目管理-项目管理导论
- 客户管理
适合滕州市志联房地产营销策划有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合滕州市志联房地产营销策划有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
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