适合深圳市阿拉丁互联网科技有限公司的企业培训课程

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  关键改进　让绩效增长持续可见

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  Photoshop零基础极速操作入门（初级）

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  质量管理体系标准解答

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  塑造新零售连锁店长

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• 第5章 文档排版之魂——样式
• 谋略智赢
• 比特币的起源
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 项目关闭
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 六：结业演练：机会沙盘
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 商业战略：波特的五力模型
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 初探大数据
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 开篇：理解高层管理者
• 探询需求
• 第一章 国际经营之商业环境
• Java CMS后台管理系统-后端开发

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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