适合宜宾欢乐颂房地产开发有限公司的企业培训课程

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  向华为学习以客户驱动的销售流程

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  劳动用工与竞业限制法律实务

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  爆款文案入门课，从小白到成交高手

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  企业劳动合同、社保的风险及薪酬制度安排

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• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 持续推动经营增长
• 第一章 总则
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 增长篇
• 思维篇
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 情绪制胜术，出手就好使
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• Excel原来可以这样玩
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 企业私域流量营销思维升级
• 企业战略与人才战略
• 赢销的万能钥匙
• IPO上市
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%