适合朱迪亚郝尔斯（成都）农业科技有限公司的企业培训课程

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  绩效评估每日做系列课

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  向华为学增长 从战略到执行

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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课

• 销售信任力-内在修炼
• 第一关
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 第25章 编译原理中级
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 时间管理
• 1.全面预算管理六字真经
• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 项目规划：时间表
• 澄清常见的误解
• 内审、管理评审与纠正措施
• 个人效能
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 审计沟通情景案例分析1
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 统计

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%