适合深圳市喜家卓越餐饮企业(有限合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 要事第一的思考者
- 口头表达
- 第12章 数据结构之“堆”
- 第4章 面向对象之单例模式与多态
- 结语
- 5.企业全面风险管理体系与实例解析
- 训练管理系统
- 社群运营篇
- 自主保全与专业保全活动
- 通报:不止批评用通报,别忘了还有这两类!
- 第3课:AI导师:DeepSeek助力你成为业务精英
- 数字化活客:促进用户活跃的六合枪法
- 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
- 内容运营
- 几种常用的函数
- 5.内部审计的计划与准备
- 6.预算编制的实施
- 应急管理如何合规
- 维护保养系统
- 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
适合深圳市喜家卓越餐饮企业(有限合伙)的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合深圳市喜家卓越餐饮企业(有限合伙)的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%