适合灌南县云泰置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 发刊词
- 门店精细化运营与转化技巧
- 数学计算函数的运用
- 置信区间
- 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 章节3
- 玩转Flink项目实战之一:实时统计之商品分析
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 第9章 解析数据指标体系
- 中小型生产企业成本计算方法 上
- 5.费用预算分析模板设计思路
- 争议的解决
- 什么是供应链管理?
- 新收入准则的实操应用与税务协调管理
- 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
- 审计沟通情景案例分析1
- 先导课
- 第5章 系统打造商品中心(从电商核心的商品模块开始)
- 固定资产与存货税会差异协调管理
适合灌南县云泰置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合灌南县云泰置业有限公司的企业培训系统
more >- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%