适合广州亿年科技有限公司的企业培训课程

• 

  人力成本管控与组织人效提升

  • 在线课
• 

  结构化思维的基本原理

  • 在线课
• 

  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

  • 在线课
• 

  化解过剩产能企业职工特别职业培训的工作要点

  • 在线课

• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 日期时间函数的运用（上）
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 销售谈判
• 第八章
• 模块三、交际沟通篇
• 养生有道之 一年养生
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 深入了解阴影的效果
• 坚定自信
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 成本控制途径及改进措施
• 商业战略：SWOT分析框架
• 发刊词
• 市场营销：设计高效营销组合
• 项目管理-项目管理概念
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 重视贡献
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 章节3

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%