适合琼海中原缘份网吧的企业培训课程

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  领导力修炼：高效管理十八步

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  活出精彩-职场精力管理

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  起重吊装作业安全防护

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• MS002
• 人本激励与案例管理法
• 了解自我和他人
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 部门管理增效常用策略
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 数据库、SQL和MySQL概览
• 术语、组织环境与领导作用
• 医疗器械基本概念
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 三、团队篇
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 区块链新兴产业
• 第四关：持续经营
• 第三章 图片与图文排版篇
• 文档布局与页面设置技巧
• 马科维茨投资组合优化
• 教练通识

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%