适合深圳市天恒锡业有限公司的企业培训课程

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  向华为学习以客户驱动的销售流程

  • 在线课
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  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课
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  训练营-《积极协同》-2024版
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  3-5制定销售策略，用可衡量指标引导销售行为

  • 在线课

• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 销售谈判
• 情绪管理和冲突管理
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 渠道风控与评估
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 编程模型及核心概念
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 延伸管理
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 项目管理基础
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• gin快速入门
• 3.作业成本法与作业管理
• 移动平均模型（MA）
• 容器，go编程思想
• 其他Python运算符
• 第四关：共绘愿景
• 社群工具篇

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%