适合广州大朵信息科技有限公司的企业培训课程

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  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
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  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

  • 在线课
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  Web前端架构师

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  投资并购重组精讲

  • 在线课

• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 建立杠杆收购模型
• 了解自我和他人
• 第20章 模式匹配
• 基础Python语法
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 质量管理
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第18章 产品需求评估与推进
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 模块四：项目执行与监控过程
• 护肤与健康
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 章节6：找“钱”之道
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 5.一家科创板IPO财务准备案例

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%