适合苏州宏计房产营销策划有限公司的企业培训课程

• 

  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

  • 在线课
• 

  ISO13485与我国医疗器械法规对应关系讲解及案例分析

  • 在线课
• 

  财务分析报告撰写

  • 在线课
• 

  中国社会存在的诚信问题与原因分析

  • 在线课

• 应急管理如何合规
• 出击期Approach
• 条件格式高级操作技巧
• P02 天下武功，唯快不破！
• 情绪管理
• 第四周：关系的进阶
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 线下篇
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 数据科学领域的不同准则
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 销售心理学
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 个人效能
• 全面引爆小IP私域流量矩阵
• 第一章-组织变革与组织学习
• 售后接待
• 了解自我和他人
• 把能力建在组织上-以客户为中心

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%