适合烟台利美网络科技有限公司的企业培训课程

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  把华为IPD用在企业培训上

  • 在线课
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  公务礼仪之签名赠言

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课
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  企业转型中的财务价值创造

  • 在线课

• 客户管理
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• “同步工程”的理解和运用
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 3.内部控制实施实例与解析
• 环境因素及控制措施1
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• ChatGPT绩效管理实战
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 成文信息与质量信息与六性管理
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 职业倦怠是一种病
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 人才盘点
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 认同方案

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%