适合莘县正烨温室科技有限公司的企业培训课程

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  公共安全配套制度建设

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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

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  质量管理-QC7大手法

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  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课

• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• P01 高效制作PPT的秘诀在这里
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 第一章：销售管理概论
• 第六章 附则
• 第二章-系统化助力组织变革
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 医患新私域构建及流量转化
• 上海法院破产管辖法律实务
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 模块五 绩效管理
• 第10章 构建用户画像
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 销售谈判
• 大型电商项目功能测试全流程实战
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 模块二：流程
• 绩效评估

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%