适合北京金色尚泰太阳能科技有限公司的企业培训课程

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  物业企业全过程安全风险管控

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  班组长必备30招

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  结构思考力

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• 五、项目收尾过程
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• ChatGPT绩效管理实战
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 区块链新兴产业
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 数组公式应用技巧
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 模块三：方法
• 党的百年奋斗的历史经验
• 如何设计区块链商业模式
• 实战篇
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 案例开发

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%