适合攀枝花市锐翔科技有限公司的企业培训课程

• 

  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课
• 

  结构化学习力提升专题

  • 在线课
• 

  Java 亿级项目架构设计与落地应用

  • 在线课
• 

  雅皮士流感有解药

  • 在线课

• 人才与组织发展概论
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 了解自我和他人
• 医患新私域构建及流量转化
• 章节5：学会授权
• 一：反思组织的经营理念
• 区块链技术初探
• 认识学习地图
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 区块链与金融机构
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 先锋领导力建议——初级篇
• 了解自我和他人
• 章节3
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 坚实基础——认知篇
• 序：创新的六维魔方

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%