适合建始县广播电视服务中心的企业培训课程

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

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  向世界一流企业学精益管理

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  透过结构看职场跃迁-从思维到行为，加速员工跨越式成长

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  项目管理中的领导力：打造百万年薪的项目经理

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• 第四部分 区块链的未来
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 下载“员工“数据库
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 模块四：项目执行与监控过程
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 第6章 应用程序缓存
• IATF16949组织背景及环境
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• S04 数据统计出错找原因
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 设计开发与供方管理
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 四：成为变革的引领者

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%