适合陕西金丝路置业有限公司的企业培训课程

• 

  结构化面试30讲

  • 在线课
• 

  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

  • 在线课
• 

  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
• 

  餐饮店长决定成败

  • 在线课

• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 章节3：六大核心技能
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 模块八：组织激励
• ChatGPT招聘实战
• 合作力
• 发刊词
• 2.经营风险导向的内部控制
• 支持
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 古希腊的文学
• 企业升级的新竞争方法论
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 3.51条讲解财务部分
• 企业管理：主导作用
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• 策划

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%