适合上海控佳信息技术有限公司的企业培训课程

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  get与上级绩效面谈3大招实现工作改善so　easy

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  零售销售秘籍系列课

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  施工现场安全防护基础知识

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  向华为学习班组管理

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• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 模块五：执行控制
• 了解自我和他人
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 项目管理-项目目标
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 全维打磨
• 运行
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 顾问式销售概论
• 第四章：销售人员教练
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 项目管理基础
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 招聘计划
• 了解自动填充
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 走近数字化领导力

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%