适合泰州市港城医疗科技有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  500强企业如何高效开早会

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  生产经营单位安全生产主体责任

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  抽样检验技术详解--质量管理专业课程

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• SQL INSERT语句
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 了解自我和他人
• 采购四级降本：共享共建降本
• 画龙点睛——【文字】
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 组织的数字化转型
• 预处理
• 文档的保护与输出打印
• 第9章 解析数据指标体系
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 发刊词
• 用Python创建一个时间序列对象
• 演讲从未结束：案例篇
• 会议管理-会议架构
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%