适合安庆市胜远酒店管理有限公司的企业培训课程

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  18天搞懂目标管理

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  玩转项目管理工作坊课程：教你如何从0到1搞定项目落地

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  组织发展之变革之道及引导式领导力

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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• 漫谈物业公司的顶尖管理
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 章节1：数据的导入和清洗
• 优先之选——【选区】
• P07 策划提案，图示化呈现才直观明了
• 国际贸易结算
• 章节2：五项核心工作
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 模块三：项目计划过程
• 需求挖掘篇
• 章节1
• 主体设计篇
• 时间管理
• 等候服务的优化秘籍
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 绩效计划与目标设定
• 融资金额估算方法

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%