适合洛阳东方今典置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 远程连接SSH专题
- 章节2
- 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
- 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
- 了解自我和他人
- S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
- 情绪管理
- 发刊词
- 第一章
- 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
- 高效操作：PPT制作效率提高10倍
- 了解自我和他人
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
- 团队管理
- 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
- 主题二：食品安全基础
- 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
- 用户思维
适合洛阳东方今典置业有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合洛阳东方今典置业有限公司的企业培训系统
more >- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
