适合上海天瑜电子科技有限公司的企业培训课程

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  卓越的客户服务：终极指南

  • 在线课
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  客户服务基础知识

  • 在线课
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  通关区块链与分布式账本

  • 在线课
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  结构萃取力TM　FAST高效课程开发

  • 在线课

• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 模块五：解决问题
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 口头表达技巧
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 供应链安全管理
• 发展趋势篇
• PPT自定义图形
• 六：结业演练：机会沙盘
• 先导课
• 二、探索绩效差距
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
• 企业业务循环类型介绍
• 商业战略：波特的五力模型
• 发刊词
• 模块三 建立团队信任的基石
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%