适合福州巨丰东升信息技术有限公司的企业培训课程

• 

  管理随身学系列

  • 在线课
• 

  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
• 

  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课
• 

  质量管理体系标准解答

  • 在线课

• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 团队管理
• MNIST数据集分类
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 会议管理-会议架构
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 中企赴阿根廷投融资需要了解哪些法律
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 银行新员工职业素养提升
• 第四部分 区块链的未来
• 项目管理基础
• 跳出定式
• 第32章 计算机图形学进阶
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• PPT省时技巧
• 情绪管理
• 个人效能
• 支持

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%