适合堺十代精密电子（南京）有限公司的企业培训课程

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  一目了然，图表让数据不再枯燥

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  王牌课：和秋叶一起学word进阶课

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• 探询需求
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 基本数据库术语
• 智能座舱开发数据采集工具介绍
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 先锋领导力建议——初级篇
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 可视化实战
• 第一关
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 第五模块：拴心留才
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• Go并发编程和工程管理

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%