适合广州祥华电子科技有限责任公司的企业培训课程

• 

  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

  • 在线课
• 

  给管理者的十堂心理课

  • 在线课
• 

  数字化厅堂服务营销

  • 在线课
• 

  项目管理

  • 在线课

• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 设备与效率管理
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 模块八：组织激励
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 四、项目执行与控制过程
• 三、绩效差距原因分析
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 坚定自信
• 条件格式高级操作技巧
• 商业战略：三种竞争战略
• 五：决策篇
• 12.宝钢预算管理实践
• 模块一：发现问题
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%