适合龙岩市万融信息技术有限公司的企业培训课程

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  新收入准则

  • 在线课
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  数字化时代如何实现管理升级

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  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

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  业财融合精讲

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• 关键绩效指标法（KPI）
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 角色认知与心智修炼
• 其他Python运算符
• 项目规划
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 第二章 一般规定
• 第四周：关系入门
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• SQL最佳范例
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 汇报条理化
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 有效实施
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 第六章 附则
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 社群工具篇

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%