适合茂名市汉荣混凝土有限公司的企业培训课程

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

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  合并报表应用与难点解析

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  生产性粉尘的危害与防范

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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• 商业战略：波特的五力模型
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 情绪管理
• Flink高级进阶之路
• 综合提升篇
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 业务连续性管理
• 会议管理-会议流程与角色
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 年度报告与披露
• 第15章 用户系统设计与实现
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 二萃 萃经验
• 章节2 招聘管理篇
• 情绪管理和冲突管理
• 定期工作
• 文档安全与批注修订技巧
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 商业战略：基本介绍
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%