适合北京联强房地产信息咨询有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

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  “互联网+”发展趋势

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  一目了然，图表让数据不再枯燥

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  智慧口才——八面玲珑十二式之向前不向后

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• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• DataFrame&Dataset
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 第9章 项目整体搭建
• Disney审核—ILS合规标准
• 第二章 一般规定
• 创建公司简介文稿
• 顾客和供方参与的必要性和重要性
• 股票期权税会差异协调管理
• 数字营销
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 实现美好的人生
• 发刊词
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 涉外用工—法律关系认定
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 商业战略：寻求竞争优势
• 模块三、根因探究
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%