适合六安柒佳餐饮有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

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  《民法典》总则编理解与适用

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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

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  战略是管理者第一工程：建系统

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• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 能力提升之“法”
• 销售谈判
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 第7章 数据结构之“栈”
• 时间管理
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 存储例程
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 数字化转型
• “多方论证”方法的理解和运用
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 4.解决问题的逻辑
• 2.财务组织转型与职责
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 区块链的业态应用
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 六：结业演练：机会沙盘

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%