适合德阳市蜀龙创科科技开发有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之接待来宾

  • 在线课
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  出海国际货物运输

  • 在线课
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  出海国际贸易实务

  • 在线课
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  成本管控建模分析

  • 在线课

• 店长成长包
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• Git安装和使用
• 训练管理系统
• 客户至上—核心使命的极致践行
• 模块一 管理者角色转型
• 模块五：项目收尾过程
• 图表进阶技巧
• 图像修饰——【修图】
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• TPM的两大基石
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 操作安全与供应商管理
• 章节2：work篇
• 用户思维
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 第四章：销售人员教练
• 商业战略：三种竞争战略
• 会议成果管理
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%