适合绵阳伺富机电科技有限公司的企业培训课程

• 

  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史经验

  • 在线课
• 

  向华为学习班组管理

  • 在线课
• 

  数字时代的企业增长战略

  • 在线课
• 

  企业文化建设与造势传播|企业文化

  • 在线课

• 三、大客户的常见反馈方式
• 日期时间函数的运用（上）
• 有力提问
• 人才发展
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 了解自我和他人
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 第三关：规划蓝图
• 审计沟通中的技巧与方法
• 管理进阶能力升级
• 悬架隔振控制
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 第3章 脚手架核心流程开发
• log日志包设计
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 往圣先贤的幸福智慧

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%