适合西藏京弘餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  OMO-《医械4.0时代，关键客户制胜管理》
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  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课
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  财经工作者的诚信建设

  • 在线课
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  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

  • 在线课

• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 了解自我和他人
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 把能力建在组织上-引言
• 精彩演绎
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 2.全面预算实施的环境保障
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 组织建设核心内容
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 数据分析离不开数据透视表
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 职场风雨多，身心受折磨
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 用户思维
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%