适合北京巨诚科技有限公司的企业培训课程

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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课
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  高净值客户的心理学营销-个险版

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  汽车零部件新产品如何顺利转产

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  训练营-《引导触动》2024版

• SQL理论
• 发刊词
• 订单和购物车微服务
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 视同销售税会差异协调管理
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 自我认知的力量
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 时间管理
• 4.人力预算分析模板设计
• 拜访前计划与研究
• 章节3：“管”理团队
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 战略篇
• 发刊词
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 高级Python工具
• 用图形展示数据透视表数据(下)

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

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• 金融

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  45%

• 餐饮

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• 教育

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  49%