适合南京泓鼎感知技术有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 孩子学习好,情绪很重要
- 跨部门协作和人际影响力
- 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
- 商业战略:三种竞争战略
- 时间管理
- 把脉企业可持续发展
- 人才盘点
- 十一、实现组织敏捷的两种形式
- 补充内容
- 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
- 第12章 案例9:仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- 第3章 基础算法之“数组类”
- 发刊词
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 发刊词
- 第26章 前端监控平台之大数据开发
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 第21章 随机算法,外存算法和更多
- 时间管理
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
适合南京泓鼎感知技术有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合南京泓鼎感知技术有限责任公司的企业培训系统
more >- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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