适合景谷豪庭房地产开发中心（有限合伙企业）的企业培训课程

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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

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  绪论 大生态期对文明演替的终极意义

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  突破式沟通

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• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 信用评价分析和综合运用
• 第1章 大数据概述
• 流量与品牌
• 第 6 章：决策的要素
• 第一章 国际经营之商业环境
• 运行
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 冲突处理：团队融合加速器
• 新能源汽车产品平台化设计
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 章节7
• 突破情绪的迷障
• 三、设计思维流程
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 区块链2.0 -以太坊
• 销售谈判

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%