适合中山市小榄镇万鸿电子有限公司的企业培训课程

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  非凡知作-微课开发工具篇

  • 在线课
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  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课
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  训练营-《实践型教练领导力》-23版
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  专业销售学习包1-5聚焦目标客户，建立业务关联性

  • 在线课

• 第五章 仲裁监督
• 情绪管理和冲突管理
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 能力提升之“道”
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 先导课
• 分析要因
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 深度学习结语
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 前端-管理后台设计实现
• 情绪管理
• 二：做出企业的战略决策
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 质量管理
• 中企赴阿根廷投融资需要了解哪些法律
• 争议的解决
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%