适合北京中泰恒裕科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 四、数字化时代企业增长路径:走向技术领先
- 图像修饰——【修图】
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 要放松心情,从身体开始
- 3.年度目标确定
- 模块二:流程
- 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- 发刊词
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- Hive扩展内容
- 坚定自信
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
- 中小型生产企业成本计算方法 中
- 第2部分:管理者的沟通之道 -- 学点心理学!
- 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
- 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
- 复式记账及课堂练习
适合北京中泰恒裕科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合北京中泰恒裕科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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