适合郑州创明科技有限公司的企业培训课程

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  跳出困局：成为多元分析解决复杂问题的高手

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  环境管理体系14001

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  高净值客户的心理学营销-个险版

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• 第33章 组件平台开发
• 销售谈判
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 三、绩效差距原因分析
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 燃料电池堆测试评价技术
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 模块二：项目启动过程
• 主题一：食品安全法规
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 人员团队管理
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 投资银行活动的四个主要领域
• 区块链技术未来展望
• 第六章
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 拓展个人的视野

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%