适合平顶山天德荣成房地产开发有限公司的企业培训课程

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  PPT高阶动画设计制作（高级）

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  国医大师话养生

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  数字化厅堂服务营销

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  聊聊课程开发那些事儿

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• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 销售谈判
• 章节3
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 成本管控分析
• 绩效结果在组织层面的应用
• 项目管理基础
• 组织建设核心内容
• 谈判技巧：谈判的类型
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 发刊词
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 顾客体验系统
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 发刊词
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

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