适合中山德宝电子有限公司的企业培训课程

• 

  11节课塑造学习型组织

  • 在线课
• 

  绿化园艺基础知识

  • 在线课
• 

  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

  • 在线课
• 

  如何抓住TikTok的流量风口?

  • 在线课

• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 咨询服务：合并和收购
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 第12章 分析消费行为
• 销售流程
• 员工能力和意识的培养
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 运营篇
• 国际贸易结算
• 第8章 MySQL基础
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 变量和数据类型
• 章节1：Power BI Desktop介绍
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 章节3：制定计划
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 数据科学的职业
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%